Ａ派遣先が下記違法派遣を受入れた場合その時点で派遣先がその派遣労働者にその派遣元における
　その労働条件と同一労働条件の労働契約申込みをしたものとみなされます
　　・労働者派遣の禁止業務に従事させた場合
　　・無許可の事業主から労働者派遣を受け入れた場合
　　・期間制限に違反して労働者派遣を受け入れた場合
　　・偽装請負の場合

※派遣先が違法派遣に該当する事を知らず且つ知らなかったことに過失が無かった場合は除かれます